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太化集团用安全文化提升职业健康水平

来源: 作者: 2019-05-14 19:13:37

太化集团:用安全文化提升职业健康水平

始终坚持 安全、预防为主、综合治理 的方针,太化集团全面抓好企业安全文化建设,安全理念全面渗透,安全文化纵向延伸和横向拓展,以安全文化力打造本质安全,全面提升了安全生产管理和职业健康管理水平。近日,该公司获得 全国化工企业文化建设先进单位 ,并有太化氯碱分公司、太化焦化厂等多个企业荣获全国和山西省安康杯竞赛优胜企业称号。

安全理念全面渗透。该集团变 控制安全 为 本质安全 ,以安全文化建设为突破口,培育了具有太化特色的安全行为文化,突出了以 安全是企业的主权、是企业生存的关键、是企业的效益保证 为重点的主权观、生存观、效益观,为安全生产,职业健康发展起到了保障作用。通过抓好安全决策、安全培训、安全操作、安全督察、安全考核等5个环节的安全行为控制,太化集团使安全生产意识已经成为每个干部职工的自觉行动。

安全文化纵向延伸。通过开展了安全文化示范班组创建评选活动,去年,太化评出了26个优胜班组,使员工充分认识到了 安全就是的收益 ;通过定期或不定期到岗位、班组进行安全检查,使生产经营一线负责人明确了安全管理和安全教育的双重。太化集团在氯碱、焦化、合成氨等100多个重要危化岗位设立毒物周知卡,使职工不断提高自身的职业健康水平。

安全文化横向拓展。目前,太化逐步形成了以《太原化工》、集团电视台等媒体为中心的安全舆论宣传覆盖;以园区为中心,向车间、班组和岗位辐射的安全标语警示;以园区为中心向企业、车间和岗位延伸的板报、标语、橱窗安全阵地。如今,太化宝源化工公司、太化水厂、有机化工厂等单位设立的安全教育牌、安全橱窗,成为职工安全教育的一道风景线。 (王若群、任晓明)

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